La bourse Caribico
Un appel à mener les Caraïbes vers l'avant
Une nomination, pas un poste
Le titre de membre de Caribico représente le plus haut niveau de responsabilité au sein de notre organisation, juste après la direction. Les membres sont investis de l'autorité et de la responsabilité de piloter la croissance, la certification et la performance des sections Caribico dans une région qui leur est assignée.
Il ne s'agit pas d'un poste de bénévole ni d'une offre d'emploi. C'est une nomination à un poste de direction d'une durée d'un an, qui place son titulaire au cœur des opérations d'une institution jeune, ambitieuse et en pleine expansion. Les membres de cette équipe représentent Caribico dans leur région, contribuent à la croissance de l'organisation sur leur territoire et assument les responsabilités et le prestige inhérents à cette fonction.
Le privilège du rôle
Un Fellow n'est pas un poste à occuper, mais un privilège qui vous est confié. Chaque Fellow rejoint un petit groupe de leaders régionaux triés sur le volet, qui façonnent l'organisation à ses débuts. Cette nomination implique :
Titre officiel : Membre de Caribico, avec pleine reconnaissance institutionnelle au sein de l’ensemble de l’organisation et de son réseau.
Intronisation privée au sein du corps des boursiers Caribico, avec inscription permanente au registre institutionnel de la bourse.
Mentorat direct et communication régulière avec la direction de Caribico
Accès complet à l'infrastructure opérationnelle de l'organisation : manuel du directeur d'unité, guides d'organisation d'événements, systèmes de recrutement, supports de formation et canaux de partenariat.
Une place au sein du réseau de direction de Caribico, aux côtés d'autres boursiers de différentes régions.
Un accord d'engagement formel qui définit la nomination et protège les deux parties.
Un atout majeur pour une carrière : la bourse Caribico ouvre des portes pour le reste d’une carrière, dans n’importe quel domaine qui reconnaît un leadership institutionnel avéré.
Que font les boursiers ?
Le travail est concret. Les boursiers sont responsables de :
Identifier, recruter et intégrer les nouveaux responsables de section au sein de leur région respective.
Certification des sections une fois qu'elles répondent aux normes opérationnelles de Caribico
Superviser la mise en œuvre du calendrier des douze événements dans leurs sections
Maintenir un vivier de leaders qui assure la bonne santé des sections au fil des ans
Représenter Caribico aux niveaux institutionnel, gouvernemental et communautaire au sein de leur région
Rendre compte des performances régionales et contribuer à la stratégie organisationnelle
En résumé, un membre est responsable de savoir si Caribico existe réellement dans sa région, et dans quelle mesure.
Profil recherché
Ce programme de bourses s'adresse à des personnes qui possèdent déjà les qualités d'un leader institutionnel : discipline, discernement, ambition et la patience nécessaire pour bâtir un projet durable. La plupart des boursiers sont de jeunes professionnels ou des étudiants de niveau master ou doctorat ayant une expérience de leadership et un lien fort avec les Caraïbes, que ce soit par leurs origines, leurs études ou leur vocation.
La sélection est rare et réfléchie. Chaque membre est choisi, et non embauché. Nous ne recherchons pas de CV. Nous recherchons des personnes qui auraient bâti cette organisation elles-mêmes si elle n'existait pas déjà.